背景材料：

　　2007年10月20日，魯某在某市建筑公司的建筑工地負責保衛(wèi)工作時，因工負傷，并被鑒定為10級傷殘。因該建筑公司沒有為魯某買工傷保險，魯某要求單位一次性支付傷殘補助金、工傷醫(yī)療補助金、傷殘就業(yè)補助金1萬元，建筑公司只同意支付2千元的補償，魯某要求通過仲裁方式處理爭議，并于2008年5月6日，向當?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會遞交了仲裁申請；而建筑公司不同意通過仲裁方式解決爭議。仲裁委員會裁決建筑公司支付魯某1萬元，另外該市的月最低工資標準為900元。

　　根據(jù)上述背景，作答1～5題：

　　1．關于魯某與某市建筑公司的勞動爭議解決途徑，下列表述正確的是（ ?。?。
　　A．由于建筑公司不同意通過仲裁方式解決爭議，所以仲裁委員會不應該受理
　　B．因已超過了半年的勞動仲裁時效，所以仲裁委員會不應該受理
　　C．勞動爭議仲裁實行強制原則，無須雙方達成一致協(xié)議
　　D．仲裁庭對爭議調解不成時，應征得當事人同意后才能行使裁決權

　　2．根據(jù)《勞動爭議調解仲裁法》的規(guī)定，勞動爭議仲裁委員會做出受理與否的決定并通知魯某的最晚日期為（ 　）。
　　A．2008年5月9日
　　B．2008年5月11日
　　C．2009年5月21日
　　D．2010年6月6日

　　3．根據(jù)《勞動爭議調解仲裁法》的規(guī)定，仲裁庭將開庭日期、地點書面通知雙方當事人的時間應不遲于開庭（ 　）前。
　　A．開庭三日前
　　B．開庭五日前
　　C．開庭十日前
　　D．開庭十五日前

　　4．根據(jù)《勞動爭議調解仲裁法》的規(guī)定，仲裁庭的作出仲裁裁決的最晚日期為（ ?。?。
　　A．2008年6月5日
　　B．2008年6月20日
　　C．2009年6月25日
　　D．2010年6月30日

　　5．根據(jù)《勞動爭議調解仲裁法》的規(guī)定，下列關于本案例的仲裁裁決表述正確的是（ ?。?。
　　A．如果建筑公司對裁決不服，可以自收到裁決書之日起十日內，向法院起訴
　　B．如果建筑公司對裁決不服，可以自收到裁決書之日起十五日內，向法院起訴
　　C．本案的仲裁裁決是終局裁決，裁決書自作出之日起發(fā)生法律效力
　　D．如果建筑公司逾期不履行的，仲裁庭可向法院申請強制執(zhí)行

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